庆典活动策划前的准备工作
庆典活动策划的前期工作准备好了，后期的活动效果预想，心中的重点、预算等等才好把握.艾艺庆典策划说下庆典活动策划前的准备工作。
庆贺活动日期的确定，要确定季节，演出庆典公司，期限，在几点开始活动，以及活动举办的时间对出席人员是否有影响 等等。
庆典活动嘉宾客人的邀请，参加此次庆典活动的人员数量，年龄段，受邀客人是否住在外地，是否允许客人携 带一位伙伴等等这些都要清楚。
庆典请柬的款式，承包开业庆典公司，活动举办地点类型以及着装.
活动现场的布置问题，这个影响了参加活动的人员印象
庆典活动开始以及结束的现场的音乐选择，灯光照明，视听设备等烘托气氛和用来发言
迎宾的方式，自己前往还是派车去接。
摄影摄像服务必不可少
庆典活动中的餐饮等礼仪服务
庆典活动策划为品牌实现定位
庆典活动中应该注意的细节
1、在仪式庆典中免不了要签名。签名有两种情况，一种是报到时在报到簿或纪念册上签名，一种是在庆典期间应邀签名。前者忌抢先在徍位置挥舞大字，后者忌意轻笔浮，漫不经心。签名一定要字迹工整。请人签名，特别是请名人签名，事前要分析有多大可能性，素不相识，贸然请求，如遇婉辞，则十分难堪。
2、在仪式庆典中，忌频繁地自我介绍，更忌自我介绍时罗列官衔或自我炫耀，张扬自己的成就或"著作"。
3、忌奇装异服或不分场合乱穿衣。也忌过分打扮、艳妆浓抹等。
4、数人在一起，由熟识人介绍时，忌先男后女，忌先少后老，庆典公司，忌先官后民。被介绍双方要热情握手，忌一冷一热。
5、仪式庆典如有摄影留念，忌抢占前排中心位置，周年庆典公司布置，显露自己；忌简单地按照官职大小、地位高低论资排位，应按照先女后男、先老后少、先矮后高、先客后主的礼貌原则排座。
6、仪式庆典中，发言忌夸夸其谈，时间过长；听发言忌精力分散，频频看表。
7、如需提前告退，应尽量在转换发言人或发言告一段落时进行。
8、在仪式庆典中，如果是由主持人依次介绍，主持人必须事前进行周密调查，了解每个参与者的姓名和基本情况，一忌不知姓名就介绍，这会使被介绍者难为情；二忌介绍时表情有冷热差异；三忌介绍格局有别，对熟悉者多方赞扬，对陌生人只提名道姓。被介绍者要有表示，或起立致敬，或欠身微笑，或含笑点头，忌表情板滞、不加理睬，忌言笑不停，对介绍置若罔闻。介绍某一人时，全体成员都应注目示敬，忌东瞅西看，毫不在意。
企业举办庆典活动应该考虑的三要素
企业庆典策划目的
企业周年庆典活动的举办，主要就是为了塑造企业的形象，为企业周年起到庆祝的作用。并且还可以以此来巩固客户之间的关系，增强企业员工的凝聚力，为企业今年更好的发展打下坚实的基础。
企业庆典亮点策划
企业庆典活动举办的时候，要清楚其亮点在哪，是否可以因此而引起庆典活动嘉宾们的轰动效应，是否可以给嘉宾们带来回味无穷的感觉。这些都是企业庆典的亮点所在，这点知识我们在进行庆典策划的时候，要加以了解才是。
企业庆典流程按排
企业庆典活动策划与执行若想顺畅无阻，一定要知道相关的流程安排。比如，开场的时候需要发言，接着就是企业庆典活动上的节目演出，还有，就是庆典活动策划时间的控制等等，这些流程我们必须要了解。
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